სსიპ - ხარაგაულის მუნიციპალიტეტის სოფელ ვერტყვიჭალის საჯარო სკოლა

მისია სსიპ ხარაგაულის მუნიციპალიტეტის სოფ. ვერტყვიჭალის საჯარო სკოლა არის საჯარო სამართლის იურიდიული პირი, რომლის მისიაა აღზარდოს სრულფასოვანი , თავისუფალი, დამოუკიდებლად გადაწყვეტილების მიმღები, კრიტიკულად მოაზროვნე, ინტელექტუალური და დემოკრატიული ღირებულებების მატარებელი პიროვნებები, რათა კურსდამთავრებულებმა შეძლონ მაქსიმალური თვითრეალიზება, როგორც ქვეყნის ინტერესების დაცვა, ასევე გლობალური საკითხების გააზრება და დღევანდელ მრავალფეროვან გარემოში საკუთარი ადგილის დამკვიდრება.სკოლა პროფესიული საგანმანათლებლო პროგრამების დანერგვით უზრუნველყოფს პროფესიულ სტუდენტთა და კურსდამთავრებულთა პიროვნული და პროფესიული განვითარების ხელშეწყობას. ხედვა სკოლის ყველა თანამშრომელი ზრუნავს პოზიტიური გარემოს შექმმნაზე. მოსწავლის ფიზიკურ, ემოციურ და გონებრივ განვითარებაზე. ყველა ბავშვს აქვს განსხვავებული შესაძლებლობები და ინტერესები, ამიტომ სკოლა დიფერენცირებული სწავლების მეთოდების გამოყენებით ზრუნავს, რომ თითოეულმა მათგანმა დაინახოს საკუთარი განვითარების პროგრესი, სკოლა მიმართულის მოსწავლეთა შესაძლებლობების გამოვლენასა და მაქსიმალურად განვითარებაზე. ოჯახთან კონსტრუქციული თანამშრომლობით მატარებელი მოქალაქეების აღზრდას. 2030 წლისთვის სკოლის მიერ მიწოდებული პროფესიული განათლებით კურსდამთავრებულთა 60% დასაქმებულია/თვითდასაქმებულია პროფილურ ან მომიჯნავე სფეროში. ღირებულებები სსიპ ხარაგაულის მუნიციპალიტეტის სოფ. ვერტყვიჭალის საჯარო სკოლა მიმართულია მოსწავლეთა შესაძლებლობების გამოვლენასა და მაქსიმალურად განვითარებაზე. ოჯახთან კონსტრუქციული თანამშრომლობით, სამართლიანობის პრინციპის დაცვით. ხელს უწყობს ეროვნული და ზოგადსაკაცობრიო ღირებულებების მატარებელი მოქალაქეების აღზრდას. ამის შესაბამისად სკოლის მთავარი ღირებულებებია: • თანამშრომლობა; • გუნდურობა; • ღიაობა: • დემოკრატიული მართვა; • სამართლიანობა • თვითგანვითარება

სტრუქტურული ერთეულის აღმწერი დოკუმენტი დანართი1. დანართი 2

გასაჩივრევის პროცედურები მოსწავლეთა ინიციატივების მხარდამჭერი მექანიზმი

შინაგანაწესი

ვერტყვიჭალის საჯარო სკოლის შენენობა სრულად რეაბილიტირებულია სკოლის ინფრასტრუქტურა თანამედროვე სტანდარტების შესაბამისობაშია. ფართი განსაზღვრულია 330 მოსწავლეზე. ამჟამად სკოლაში 145 მოსწავლეა. სკოლა მატერიალური რესურსებითაა უზრუნველყოფილი. (მერხი, სკამი, მაგიდა, დაფები, ლაბორატორიისთვის შესაბამისი ინვენტარი( ბიბლიოთეკა, სამასწავლებლო, საკლასო ოთახები, დირექცია, სპორტდარბაზი). სკოლას აქვს დახურული და ღია სპორტული მოედანი, გასახდელები ( გოგონების, ბიჭების) სველი წერტილებით. კოლის ინფრასტრუქრურა ერთნაირად არის ხელმისაწვდომი სკოლის საზოგადოებისათვის. სკოლა უზრნველყოფილია სასკოლო ინტერნეტით. სკოლაში არის კომპიუტერული ლაბორატორია, რომელიც ნაწილობრივ არის უზრუნველყოფილი ( 10 კომპიუტერი არის , ხოლო 10-ს ველოდებით.) სკოლას აქვს 5 პროექტორი, 1 ცალი პროექტორის ეკრანი, 15 ცალი მაგნიტური დაფა,მუსიკალური ცენტრი, დისტანციური მიკროფონი, 4 ცალი შავ-თეთრი პრინტერი, აუდიო და ვიდეო აპარატურა. სკოლის კომპიუტერულ ლაბორატორიაში მოწესრიგებულია გაყვანილობა. ვგეგმავთ ციფრული განვითარების გეგმის შემუშავებას. სკოლას აქვს ბიბლიოთეკა,რომელიც აღჭურვილია სათანადო ,თანამედროვე ავეჯით. ასევე მნიშვნელოვანია წიგნადი ფონდის 42 განახლებაც. ამ მიმართულებით სკოლა ზრუნავს და ასევე ვაპირებთ პროცესში ჩავრთოთ საზოგადოება.გვაქვს კომპიუტერულ ლაბორატორიასა და ბიბლიოთეკაში მუშაობის წესები გამოკრული შესაბამის სივრცეში

სკოლა თანხებს განკარგავს დამტკიცებული ბიუჯეტის შესაბამისად, ხოლო საჭიროების შემთხვევაში მიმართავს სამეურვეო საბჭოს კორექტირებისათვის. წინასწარ დამტკიცებულ ბიუჯეტში საჭიროებისამებრ გვიწევს ცვლილების შეტანა, რომელიც ასევე მტკიცდება სამეუვეო საბჭოს ოქმის საფუძველზე. მაგალითად: ვაუჩერის გაცემისა და გადატანის წესის თანახმად, eSchool.emis.ge-ის მონაცემთა ბაზაში ფიქსირებული მონაცემების მიხედვით, სკოლას ვაუჩერი ერიცხება 3 ეტაპად: 25 სექტემბრის მდგომარეობით - 01 ოქტომბრიდან 01 თებერვლამდე პერიოდზე; 25 იანვრის მდგომარეობით - 01 თებერვლიდან 01 ივნისამდე პერიოდზე; 10 მაისის მდგომარეობით - 01 ივნისიდან 01 ოქტომბრამდე პერიოდზე. აქედან გამომდინარე ყველა ვაუჩერული დაფინანსება და შესაბამისი ცვლილება უნდა აისახოს სკოლის ბიუჯეტში. გარდა ამისა ცვლილებები შედის მასწავლებელთა ხელფასის მატების დროს: სტატუსის დანამატი, ხელფასის 10% ზრდა. შედგენილია შესყიდვების გეგმა. საჭიროების შემთხვევაში ინდივიდუალური აქტით შედის ცვლილებები. ყოველი კალენდარული წლის ათ დეკემბრამდე დირექტორი სამეურვეო საბჭოს აბარებს ანგარიშს ფინანსური საქმიანობის შესახებ. ხოლო განათლებისა და მეცნიერების სამინისტროს მოთხოვნილ ვადებში წარუდგენს ინფორმაციას ფინანსური რესურსების განკარგვისა და მოძრაობის შესახებ.სკოლის ფინანსური რესურსი ქმნის საგანმანათლებლო საქმიანობის, სტრატეგიული და სამოქმედო გეგმების განხორციელების მყარ საფუძველს. სკოლას აქვს თავისუფალი ფართის იჯარით გაცემის პრაქტიკა, ვაუჩერული დაფინანსებითა და იჯარის ქირისაგან მიღებული შემოსავლები მიემართება მიზნობრივად, სამოქმედო გეგმების შესაბამისად